内容摘要:“知微而见著”，从微观现象中能够观察到其所处的宏观背景和发展趋势。咨询过大小不一、不同类型、不同发展阶段的企业之后，笔者发现他们的一个共同点就是，希望通过建立系统化、法治化的管理体系，来提升企业的管...

内容摘要:新任中美史克总经理吴汉荣在快速消费品制造商联合利华公司工作了22年后，“跳槽”进入一个竞争更加激烈的医药行业。企业是一个团队，总经理要做的是集合整个团队的优势，全面调动员工的积极性。” 要做人的工作，...

内容摘要:这叫做精神面。不要花多少人民币嘛棕种观念，叫做精神面，其实我们做得不太够。其实摩托罗拉那个老美，跟他底下那两个中间差9级，9层，请问他为什么这样讲。这个叫做激励。